Kenapa Calon Pekerja Harus Menjalani 10 Wawancara? Situasi Perekrutan Makin Rumit
Courtesy of YahooFinance

Kenapa Calon Pekerja Harus Menjalani 10 Wawancara? Situasi Perekrutan Makin Rumit

08 Feb 2025, 21.00 WIB
111 dibaca
Share
Ikhtisar 15 Detik
  • Jumlah wawancara yang harus dilalui pencari kerja meningkat secara signifikan.
  • Kepercayaan perusahaan terhadap pasar kerja menurun akibat kebijakan pemerintah dan ketidakpastian ekonomi.
  • AI mulai mengubah cara orang melamar pekerjaan, tetapi juga menimbulkan tantangan dalam menilai pelamar.
Pencari kerja saat ini menghadapi hingga 10 putaran wawancara karena bos yang ragu untuk merekrut karyawan baru. Toby Fowlston, kepala Robert Walters, menyatakan bahwa situasi ini lebih buruk dibandingkan dengan masa setelah krisis keuangan global. Banyak perusahaan menjadi lebih berhati-hati dalam memilih karyawan, sehingga jumlah wawancara yang harus dilalui kandidat meningkat dari rata-rata empat menjadi delapan hingga sepuluh. Hal ini disebabkan oleh penurunan kepercayaan perusahaan setelah pengumuman anggaran yang meningkatkan biaya bagi pemberi kerja.
Selain itu, ada perubahan besar dalam pasar kerja, termasuk kenaikan kontribusi asuransi nasional yang akan membebani perusahaan hingga £25 miliar per tahun. Meskipun ada keinginan untuk merekrut, banyak perusahaan kesulitan menemukan kandidat yang memiliki keterampilan yang dibutuhkan, terutama dalam teknologi baru seperti kecerdasan buatan (AI). Fowlston menekankan pentingnya menciptakan lingkungan yang mendukung perekrutan agar perusahaan mau mengambil risiko untuk mempekerjakan orang baru.
--------------------
Analisis Kami: Situasi perekrutan yang berbelit dan ketat saat ini mencerminkan kegelisahan perusahaan menghadapi ketidakpastian ekonomi dan regulasi yang makin ketat. Jika pemerintah tidak menyederhanakan kebijakan dan mendukung pengembangan keterampilan, proses perekrutan akan semakin terhambat dan berpotensi memperlambat pertumbuhan bisnis.
--------------------
Analisis Ahli:
Toby Fowlston: Kepercayaan bisnis yang rendah akibat kebijakan fiskal dan regulasi ketat membuat pengusaha sangat berhati-hati dalam melakukan perekrutan, memicu proses seleksi lebih panjang dan penurunan mobilitas tenaga kerja.
Institute of Directors: Penurunan kepercayaan bisnis mencapai titik terendah sejak awal pandemi, yang mendorong pengusaha mengurangi kenaikan gaji dan melakukan pemutusan hubungan kerja demi mengelola biaya.
--------------------
What's Next: Kondisi ini kemungkinan akan terus menekan pasar tenaga kerja hingga ada penyesuaian kebijakan pemerintah yang lebih kondusif serta adaptasi perusahaan terhadap teknologi baru dan pelatihan sumber daya manusia yang lebih efektif.
Referensi:
[1] https://finance.yahoo.com/news/jobseekers-face-10-rounds-interviews-140000181.html

Pertanyaan Terkait

Q
Apa yang terjadi dengan jumlah wawancara yang harus dilalui pencari kerja?
A
Jumlah wawancara yang harus dilalui pencari kerja telah meningkat menjadi antara delapan hingga sepuluh wawancara.
Q
Mengapa kepercayaan perusahaan menurun menurut Toby Fowlston?
A
Kepercayaan perusahaan menurun karena perubahan kebijakan perpajakan dan ketidakpastian ekonomi.
Q
Apa dampak dari RUU Hak Pekerja terhadap pasar kerja?
A
RUU Hak Pekerja dapat menyebabkan perusahaan lebih berhati-hati dalam melakukan perekrutan dan mengurangi jumlah karyawan.
Q
Bagaimana AI mempengaruhi proses rekrutmen saat ini?
A
AI mempengaruhi proses rekrutmen dengan memungkinkan pelamar mengirimkan banyak aplikasi sekaligus, tetapi juga membuat sulit untuk membedakan kualitas pelamar.
Q
Apa yang diharapkan Toby Fowlston dari pemerintah terkait kebijakan baru?
A
Toby Fowlston berharap pemerintah mendengarkan umpan balik dari bisnis dan melunakkan perubahan sebelum diterapkan.

Artikel Serupa

Pasar Kerja Inggris Melemah Karena Kenaikan Pajak dan Upah Minimum BaruYahooFinance
Bisnis
5 bulan lalu
131 dibaca

Pasar Kerja Inggris Melemah Karena Kenaikan Pajak dan Upah Minimum Baru

Bisnis Inggris Pangkas Tenaga Kerja Saat Stagflasi dan Pajak Naik TajamYahooFinance
Bisnis
5 bulan lalu
147 dibaca

Bisnis Inggris Pangkas Tenaga Kerja Saat Stagflasi dan Pajak Naik Tajam

Dampak Kenaikan Pajak Besar-Besaran, PHK Masif dan Kepercayaan Bisnis MerosotYahooFinance
Finansial
6 bulan lalu
136 dibaca

Dampak Kenaikan Pajak Besar-Besaran, PHK Masif dan Kepercayaan Bisnis Merosot

Rachel Reeves Siap Hadapi Ancaman Penurunan Pertumbuhan Ekonomi InggrisYahooFinance
Finansial
6 bulan lalu
125 dibaca

Rachel Reeves Siap Hadapi Ancaman Penurunan Pertumbuhan Ekonomi Inggris

Pertumbuhan Ekonomi Inggris Diprediksi Melambat Karena Kenaikan Pajak dan Ketidakpastian GlobalYahooFinance
Bisnis
6 bulan lalu
285 dibaca

Pertumbuhan Ekonomi Inggris Diprediksi Melambat Karena Kenaikan Pajak dan Ketidakpastian Global

Mengapa Janji Pertumbuhan Ekonomi Inggris Masih Jauh Dari KenyataanYahooFinance
Bisnis
6 bulan lalu
119 dibaca

Mengapa Janji Pertumbuhan Ekonomi Inggris Masih Jauh Dari Kenyataan