Courtesy of Reuters
Kompensasi CEO Citigroup Jane Fraser Naik 33% di Tengah Tantangan Regulasi
19 Feb 2025, 09.28 WIB
153 dibaca
Share
Ikhtisar 15 Detik
- Jane Fraser menerima kenaikan kompensasi yang signifikan untuk tahun 2024.
- Citigroup mencatat pertumbuhan pendapatan dan laba bersih yang positif.
- Bank masih menghadapi tantangan regulasi meskipun telah menutup beberapa masalah sebelumnya.
Jane Fraser, CEO Citigroup, mendapatkan kompensasi sebesar Rp 567.35 miliar ($34,5 juta) untuk tahun 2024, yang meningkat 33% dibandingkan tahun sebelumnya. Rincian kompensasi tersebut mencakup gaji pokok sebesar Rp 24.67 miliar ($1,5 juta) , insentif tunai sebesar Rp 81.40 miliar ($4,95 juta) , dan sisanya dalam bentuk insentif yang ditangguhkan. Citigroup mencatat pertumbuhan pendapatan sebesar 3% dan kenaikan laba bersih sebesar 37%, serta membandingkan gaji Fraser dengan CEO bank lain yang sejenis.
Meskipun ada pencapaian positif, Citigroup masih menghadapi tantangan terkait masalah regulasi. Bank ini telah menutup perintah persetujuan terkait pencucian uang dari tahun 2013, tetapi masih banyak pekerjaan yang harus dilakukan. Sebelumnya, Citigroup juga dikenakan denda oleh regulator karena masalah risiko dan data, termasuk denda sebesar Rp 6.58 triliun ($400 juta) pada tahun 2020 dan Rp 2.24 triliun ($136 juta) pada bulan Juli lalu.
--------------------
Analisis Kami: Kenaikan kompensasi signifikan ini mencerminkan kepercayaan dewan terhadap kepemimpinan Jane Fraser, tetapi juga menunjukkan tekanan untuk mengatasi masalah regulasi yang belum tuntas. Perusahaan harus hati-hati agar tidak hanya fokus pada angka keuntungan, tetapi juga memastikan kepatuhan dan manajemen risiko berjalan efektif agar tidak mendapat denda lebih lanjut.
--------------------
Analisis Ahli:
Niket Nishant: Mengamati bahwa pertumbuhan pendapatan dan peningkatan laba mencerminkan keberhasilan strategi, tetapi masih ada tantangan regulasi yang harus diatasi dengan serius.
Tatiana Bautzer: Menyoroti pentingnya penghargaan kepada CEO atas restrukturisasi perusahaan sebagai langkah penting dalam meningkatkan efisiensi dan kinerja.
--------------------
What's Next: Citigroup kemungkinan akan terus memperkuat manajemen risiko dan kepatuhan regulasi sambil memfokuskan pada efisiensi operasional untuk mempertahankan kinerja keuangannya dan mendukung pertumbuhan CEO di masa depan.
Referensi:
[1] https://www.reuters.com/business/finance/citi-sets-ceo-jane-frasers-compensation-345-million-2024-2025-02-18/
[1] https://www.reuters.com/business/finance/citi-sets-ceo-jane-frasers-compensation-345-million-2024-2025-02-18/
Artikel Serupa
Finansial
5 bulan lalu
173 dibaca
David Finkelstein Tinggalkan Citi, Bank Perkuat Tim M&A Konsumer dan Ritel
Finansial
5 bulan lalu
124 dibaca
JPMorgan Tantang Karyawan dengan Kebijakan WFO dan Dorongan 'Hustle' Baru
Finansial
5 bulan lalu
76 dibaca
JPMorgan Chase Tetap Perjuangkan Keberagaman Meski Tekanan Politik Meningkat
Finansial
5 bulan lalu
217 dibaca
CEO Bank Wall Street Terima Kenaikan Gaji Besar Tahun 2024
Finansial
6 bulan lalu
230 dibaca
HSBC Laporkan Laba Tumbuh, Luncurkan Buyback dan Restrukturisasi Biaya Besar
Finansial
6 bulan lalu
162 dibaca