Courtesy of TechCrunch

Kofi Ampadu Tinggalkan a16z, Menandai Akhir Program Talent x Opportunity

Menginformasikan tentang pengunduran diri Kofi Ampadu dari a16z dan indikasi berakhirnya program Talent x Opportunity yang bertujuan mendukung pendiri startup kurang terlayani, serta menyoroti perubahan fokus a16z terhadap komitmen keberagaman dan inklusi.

31 Jan 2026, 08.23 WIB

12 dibaca

Ikhtisar 15 Detik

Kofi Ampadu meninggalkan a16z setelah program TxO dihentikan.
Program TxO fokus pada mendukung pengusaha yang kurang terlayani, tetapi menghadapi kritik.
a16z mengalami penyesuaian besar dalam komitmen terhadap keberagaman dan inklusi.

California, Amerika Serikat - Kofi Ampadu, mitra di perusahaan modal ventura a16z, mengirim email kepada staf yang menyatakan pengundurannya dari perusahaan setelah memimpin program Talent x Opportunity (TxO) selama lebih dari empat tahun. Program ini dirancang untuk mendukung pengusaha yang kurang terjangkau melalui akses modal dan jaringan teknologi.

TxO diluncurkan pada tahun 2020 dengan tujuan menolong pendiri startup yang tidak termasuk dalam jaringan tradisional agar bisa mendapatkan pendanaan dan bimbingan. Program ini juga meluncurkan inisiatif hibah pada tahun 2024, memberikan dana sebesar 50.000 dolar kepada organisasi nirlaba yang membantu pendiri yang beragam.

Pada November 2024, a16z menghentikan sementara program TxO dan melakukan pemutusan hubungan kerja terhadap sebagian besar staf yang terlibat. Penghentian ini terjadi di tengah tren beberapa perusahaan teknologi yang mengurangi komitmen publik terhadap keberagaman dan inklusi.

Ampadu mengambil alih pimpinan program setelah Nait Jones, pendiri awal program, dan juga sempat bekerja di akselerator terbaru a16z yang bernama Speedrun sebelum mengundurkan diri. Itu menimbulkan spekulasi tentang berakhirnya keterlibatan aktif a16z dalam program TxO.

Meskipun ada pendukung yang menganggap program ini bermakna, kritik muncul terkait penggunaan dana donor-advised yang kontroversial. Ke depannya, keputusan Ampadu meninggalkan a16z kemungkinan menandai perubahan dalam fokus perusahaan terkait program yang mendukung keberagaman di dunia startup.

Referensi:
[1] https://techcrunch.com/2026/01/30/a16z-partner-kofi-ampadu-to-leave-firm-after-txo-program-pause/

Analisis Ahli

Ben Horowitz

"Pendekatan inovatif terhadap pendanaan startup yang kurang terlayani memang penuh tantangan, dan keberhasilan memerlukan kesabaran jangka panjang serta adaptasi terhadap dinamika industri yang cepat berubah."

Helen Greiner

"Inisiatif seperti TxO penting untuk mendemokratisasi akses modal, namun struktur dana dan pelaksanaannya harus transparan agar bisa mendapatkan kepercayaan para pendiri dan investor."

Analisis Kami

"Pengunduran diri Ampadu menandai kegagalan strategi a16z dalam mempertahankan program keberagaman yang efektif yang sejatinya sangat dibutuhkan di industri teknologi. Ini bisa menjadi pembelajaran penting bahwa hanya komitmen finansial tanpa struktur yang transparan dan dukungan organisasi yang kuat tidak akan cukup untuk mendorong perubahan yang bermakna."

Prediksi Kami

Dengan pengunduran diri Kofi Ampadu dan penghentian program TxO, kemungkinan besar a16z akan melakukan restrukturisasi strategi investasi dan dukungan terhadap pendiri kurang terlayani, atau mungkin mengalihkan sumber daya ke inisiatif lain yang lebih sesuai dengan perubahan pasar dan fokus internal mereka.