Courtesy of CNBCIndonesia

CEO Nvidia Jensen Huang Dapatkan Kenaikan Gaji Besar Karena Peran Vital di AI

Memberikan informasi tentang kenaikan gaji CEO Nvidia Jensen Huang dan perbandingannya dengan CEO Google Sundar Pichai.

05 Mei 2025, 11.00 WIB

81 dibaca

Ikhtisar 15 Detik

Kenaikan gaji Jensen Huang mencerminkan pertumbuhan signifikan Nvidia dalam industri teknologi.
Nvidia menjadi salah satu perusahaan paling bernilai berkat pengembangan AI.
Perbandingan gaji antara CEO Nvidia dan CEO Google menunjukkan perbedaan dalam kompensasi di sektor teknologi.

Jakarta, Indonesia - CEO Nvidia Jensen Huang baru saja mengalami kenaikan gaji setelah 10 tahun mengembangkan perusahaan menjadi sangat besar. Gaji pokok Huang naik menjadi USRp 24.67 miliar ($1,5 juta) atau sekitar Rp 24,6 miliar, dengan kenaikan mencapai 49% dari tahun 2024 lalu. Selain itu, uang tunai variabelnya meningkat USRp 16.45 miliar ($1 juta) atau 50%, dan penghargaan saham naik USRp 638.07 miliar ($38,8 juta) , sehingga total gaji yang didapatkan Huang mencapai USRp 820.61 miliar ($49,9 juta) atau Rp 820,9 miliar.

Gaji tersebut juga mencakup biaya keamanan, konsultasi perumahan, dan layanan pengemudi yang mencapai USRp 57.56 miliar ($3,5 juta) atau Rp 57,5 miliar. Biaya keamanan dan konsultasi mengalami kenaikan dari USRp 36.18 miliar ($2,2 juta) tahun lalu. Namun, biaya ini masih jauh dari yang dibayarkan Google kepada bosnya, CEO Sundar Pichai, yang angkanya naik 22% menjadi USRp 136.00 miliar ($8,27 juta) per tahun ini.

Komite kompensasi menilai kenaikan gaji Huang perlu dilakukan dengan memperhitungkan kesetaraan gaji internal dan pokok. Pengembangan AI yang pesat mendorong Nvidia menjadi sangat besar, dengan perusahaan menjadi salah satu yang paling bernilai sekarang berkait GPU yang mendukung model dan AI canggih. Hal ini menunjukkan betapa pentingnya peran Huang dalam kesuksesan Nvidia.

--------------------

Analisis Kami: Kenaikan gaji Huang mencerminkan betapa krusialnya peran pemimpinnya dalam mengarahkan Nvidia menjadi raksasa AI dan GPU yang mendominasi pasar. Namun, margin kenaikan ini juga harus diimbangi dengan transparansi dan keseimbangan gaji internal agar tidak menimbulkan ketimpangan yang besar di dalam perusahaan.

--------------------

Analisis Ahli:

Mary Meeker (Investor dan Analis Teknologi): Kompensasi tinggi bagi pemimpin teknologi seperti Jensen Huang adalah wajar mengingat Nvidia memegang posisi vital dalam perkembangan AI dan GPU. Hal ini mencerminkan nilai strategis dan dampak besar yang dihasilkan manajemen dalam jangka panjang.

--------------------

What's Next: Dengan perkembangan teknologi AI yang semakin pesat, kemungkinan kompensasi dan penghargaan untuk eksekutif seperti Jensen Huang akan terus meningkat seiring dengan pertumbuhan nilai perusahaan dan pengaruhnya di industri teknologi.

Referensi:
[1] https://www.cnbcindonesia.com/tech/20250505103420-37-630907/manusia-rp-1600-triliun-naik-gaji-akhirnya-setelah-10-tahun-lebih